準備編3本中 1本目約4分

自己分析の考え方

好きなこと×得意なこと×大事なこと

やりたいことは、
探すものではなく
組み立てるもの。

「やりたいことが分からない」と悩む人は多いです。

でも、やりたいことは急にひらめくものではありません。好きなこと・得意なこと・大事なことの3つを集めて、組み立てるものです。

このページでは、自己分析で使う3つの道具を紹介します。どれも、このあとの診断の土台になっています。

この記事でわかること

Q1やりたいことは、どうやって見つけるの？

あなた正直、やりたいことって言われても、ピンとこないんです…。

ルート君それが普通だよ。やりたいことは3つの材料を重ねて作るんだ。材料なら、あなたの中にもう全部あるよ。

好きなことは、興味がわいて、つい調べてしまう分野。得意なことは、人より自然にうまくできる動き方。大事なことは、働くうえでゆずれない価値観です。

ポイントは、3つのうち1つだけで決めないこと。好きでも得意でなければ苦しくなり、得意でも大事なことに反していれば続きません。

得意なことは、自分では当たり前すぎて気づきにくいものです。そこで、夢中になった体験・うまくいった体験を振り返ります。

学生時代と社会人の両方で答えると、時代が変わっても出てくる同じ動き方が見えてきます。それがあなたの得意なことです。

一番下の価値観は、何を大事にするか。真ん中の行動・思考のクセは、どう動くか。一番上の知識・スキルは、何を持っているかです。

下の層ほど変わりにくく、上の層ほど仕事で身につけていけます。そして3つを貫く矢印が、向かいたい方向（目標や志）です。

あなた面接だと、つい「スキル」の話ばかりしちゃいます。

ルート君スキルは入社してから身につくもの。面接官が本当に知りたいのは、下の2つ。どう動く人で、何を大事にする人なのか、なんだ。

Willはやりたいこと、Canはできること、Mustは会社や社会から求められることです。3つが重なる仕事なら、楽しく力を出せて、しかも評価されます。

転職では、Mustに「家族や生活のためにゆずれない条件」も入れておくと、入社後のずれが少なくなります。

面接官が見ているのは、合う（うちの会社に合う人か）と戦力（入社して活躍できるか）の2つです。2つそろうと内定になります。

たとえば、こんな人と会社なら

見られていること	あなた	会社
合う	挑戦を大事にしたい	若手にどんどん仕事を任せる
戦力	新規開拓で年間40社と契約した	新しい取引先を開拓できる人がほしい

「合う」は価値観ややりたいこと、「戦力」は強みとそれを示す体験の話です。

自己分析は、この2つを自分の言葉で話せるようにする準備です。

面接ではこう話そう

「あなたはどんな人ですか？」と聞かれたら

3つの層を下から話すと、短くても深い答えになります。

私は、自分で決めたことを最後までやり切ることを大事にしている人間です。
そのために、まず情報を集めて勝ち筋を考え、計画にして毎日やり続けるのが得意です。
前職でもこのやり方で、新規開拓の数字を1年で2倍にしました。

ポイント1文目に価値観、2文目に行動のクセ、3文目に実績（スキル）。このあとの自己分析の診断で、あなた用の言葉が出てきます。